2014芜湖鸠江区幼儿园教师招聘公告（63人）

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　　宿州人事考试网(https://szhou.huatu.com)消息:2014芜湖鸠江区面向社会公开招聘幼儿园教职员工63名，报名时间为6月17日—19日三天。2014安徽教师交流群：224293396。

　　2014年鸠江区面向社会公开招聘幼儿园教职员工简章

　　因工作需要，现面向社会公开招聘公办幼儿园教职员工63名。

　　一、招聘原则：公开、公正、竞争、择优。

　　二、招聘岗位及条件：

　　(一)报名

　　报名采取现场报名方式。报名时间3天：6月17日—6月19日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：00)，请携身份证、学历证书及相关资格证书等有效证件原件及复印件各一份，本人近期免冠一寸照片2张前往鸠江区人力资源市场(鸠江区检察院向北100米)，经资格审查合格后，予以报名。报名时需缴纳笔试考试费45元。

　　招考职位数与报考人数的比例应不低于1:3(特殊情况，经用人单位申请、区人社局和区监察局核准，可放宽开考比例)，比例不足取消或减少招聘计划将提前通知报名者，报考者可在接到通知后2日内改报其它相应职位，逾期视同自动弃权。

　　(二)考试

　　1、专职教师和保育员岗位考试采取笔试与面试相结合的方式。

　　(1)笔试： 笔试成绩按百分制计算，从高分到低分排序，按1:3的比例进入面试。

　　笔试(100分)：

　　1、幼儿园专职教师

　　《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿心理学》、《幼儿教育学》、幼儿园教学活动设计。

　　2、幼儿园保育员

　　《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿心理学》、幼儿日常护理技巧。

　　(2)面试： 面试由区人才交流服务中心和用人单位共同组织实施。面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按4:6的比例合成为考试总成绩。

　　2、食堂后勤岗位采取直接面试方式。

　　3、具备招聘岗位条件中的“优先项”的，在考试总成绩上增加2分。

　　(三)体检和考核

　　根据考试总成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检和考核人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序。

　　体检和考核由区人才交流服务中心和用人单位共同组织。体检项目和标准参照国家公务员录用体检标准;因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。

　　(四)公示和聘用

　　对拟聘用人选，公示3天，公布监督举报电话，接受监督。 用人单位与聘用人员签订劳动合同，试用期为2个月。

　　四、聘用待遇

　　工资待遇：专职教师2400元/月;保育员、食堂后勤2200元/月。按规定缴纳五险一金，免费供应中餐。

　　五、时间安排

　　6月13日公布招聘公告，6月19日完成报名(确认)，6月下旬完成笔试、面试，7月上旬完成体检、考核、公示和聘用手续。

　　六、监督

　　实行信息公开，招聘信息、考试成绩等全部在鸠江区人力资源和社会保障局网站上公布，招聘全程接受区监察部门监督。对违反考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重，按有关规定予以处理。监督举报电话：5864837、5968330。

　　鸠江区人才交流服务中心

　　2014年6月13日

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　　2014年鸠江区面向社会公开招聘幼儿园教职员工简章

　　因工作需要，现面向社会公开招聘公办幼儿园教职员工63名。

　　一、招聘原则：公开、公正、竞争、择优。

　　二、招聘岗位及条件：

　　(一)报名

　　报名采取现场报名方式。报名时间3天：6月17日—6月19日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：00)，请携身份证、学历证书及相关资格证书等有效证件原件及复印件各一份，本人近期免冠一寸照片2张前往鸠江区人力资源市场(鸠江区检察院向北100米)，经资格审查合格后，予以报名。报名时需缴纳笔试考试费45元。

　　招考职位数与报考人数的比例应不低于1:3(特殊情况，经用人单位申请、区人社局和区监察局核准，可放宽开考比例)，比例不足取消或减少招聘计划将提前通知报名者，报考者可在接到通知后2日内改报其它相应职位，逾期视同自动弃权。

　　(二)考试

　　1、专职教师和保育员岗位考试采取笔试与面试相结合的方式。

　　(1)笔试： 笔试成绩按百分制计算，从高分到低分排序，按1:3的比例进入面试。

　　笔试(100分)：

　　1、幼儿园专职教师

　　《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿心理学》、《幼儿教育学》、幼儿园教学活动设计。

　　2、幼儿园保育员

　　《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿心理学》、幼儿日常护理技巧。

　　(2)面试： 面试由区人才交流服务中心和用人单位共同组织实施。面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按4:6的比例合成为考试总成绩。

　　2、食堂后勤岗位采取直接面试方式。

　　3、具备招聘岗位条件中的“优先项”的，在考试总成绩上增加2分。

　　(三)体检和考核

　　根据考试总成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检和考核人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序。

　　体检和考核由区人才交流服务中心和用人单位共同组织。体检项目和标准参照国家公务员录用体检标准;因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。

　　(四)公示和聘用

　　对拟聘用人选，公示3天，公布监督举报电话，接受监督。 用人单位与聘用人员签订劳动合同，试用期为2个月。

　　四、聘用待遇

　　工资待遇：专职教师2400元/月;保育员、食堂后勤2200元/月。按规定缴纳五险一金，免费供应中餐。

　　五、时间安排

　　6月13日公布招聘公告，6月19日完成报名(确认)，6月下旬完成笔试、面试，7月上旬完成体检、考核、公示和聘用手续。

　　六、监督

　　实行信息公开，招聘信息、考试成绩等全部在鸠江区人力资源和社会保障局网站上公布，招聘全程接受区监察部门监督。对违反考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重，按有关规定予以处理。监督举报电话：5864837、5968330。

　　鸠江区人才交流服务中心

　　2014年6月13日

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