2015年度埇桥区事业单位公开招聘人员结构化面试与专业(2)

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2015年度埇桥区事业单位公开招聘人员
结构化面试方案

 

根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发[2010]78号）、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省人事考试考务工作规则>的通知》（皖人社发〔2013〕2号）、《2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员公告》及有关规定，现就我区2015年度事业单位公开招聘人员的结构化面试工作通知如下：

一、面试基本原则

1、公开、平等、竞争、择优的原则。

2、统一政策、统一组织、分类实施。

3、保密、回避的原则。

二、结构化面试对象

资格复审合格人员即为参加结构化面试人员。23个岗位招聘数58名，164人参加结构化面试。

三、面试的组织实施

1、面试方法：通过结构化面试，测试应聘人员履行岗位职责应具备的综合素质及潜能，每名考生面试时间15分钟3道题。

2、面试时间：2015年7月26日 (星期日)。

3、面试地点：详见《面试通知书》。

四、面试成绩及考试成绩的合成

1、面试满分成绩为100分。应聘人员的考试最终成绩依据统考笔试成绩与结构化面试成绩按5:5比例合成确定，其中统考笔试成绩占50%（计算公式：统考笔试公共科目成绩÷1.2×0.5），结构化面试成绩占50%。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

2、设立面试最低分数线。

当天实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，设立面试最低分数线为65分，对面试成绩未达到面试最低分数线的考生，不予进入体检和考察环节。

五、《面试通知书》的领取

1、领取时间及地点：

领取时间： 2015年7月22日-7月23日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30；

领取地点：《面试通知书》在埇桥区人社局人事考试中心（411房间）领取。

2、注意事项：考生须在规定时间凭笔试准考证、有效二代居民身份证到埇桥区人社局领取面试通知书，同时按省物价局、省财政厅有关规定缴纳面试费用80元。不在规定的时间领取面试通知书或交纳面试费用的考生，视为自动放弃面试。

3、面试相关事项详见《面试通知书》及《面试考生须知》。

 

 

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