招考信息备考资料试题题库分校动态|图书教材面授课程网校课程| 砖题库职位表直播|微信联系我们

  • 在线客服咨询
  • 当前位置:宿州人事考试网 > 事业单位 > 考试公告 >

    阅读模式

    2015安庆望江县事业单位招聘45人公告(4)

    2015-08-03 15:29宿州事业单位招聘网 来源:宿州人事考试网

      宿州事业单位招聘网同步宿州人事考试网提供以下事业单位考试公告信息:2015安庆望江县事业单位招聘45人公告(4),更多关于安庆望江县事业单位,招聘45人公告,事业单位考试公告的内容,请关注宿州事业单位招聘网/宿州人事考试网

    (七)择优选岗

      1、财政局下属事业单位(岗位代码2015010)、住建局下属事业单位(岗位代码2015017)按照统一考试、择优选岗的原则进行。

      2、选岗方法:选岗前须由主管部门通知报考同一专业类别考生在规定时间内到达指定的地点集中,按高分到低分顺序依次由其选择岗位(限选一次)。主管部门依据该招聘专业类别资格条件现场逐人审核签字确认,明确聘用人员具体单位,一次择岗到位,不得重新调整。不按时到指定地点择岗或不愿择岗的视为自动放弃聘用。(八)公示和聘用

      1、根据考生的总成绩,结合考察、体检结果,从高分到低分择优确定拟聘用人选,经县招考领导小组审核后向社会公示7天。对公示无异议或公示结果不影响聘用的,按相关规定办理聘用手续。对违反公开招聘规定的报考人员,取消其聘用资格。

      2、拟聘用人员自接到通知之日起15天内到用人单位报到。根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

      资格复审时未提供学历(学位)证书的2015年应届毕业生,待取得学历(学位)证书后办理聘用手续,至2015年12月31日前仍不能提供学历(学位)证书原件或原件与证明材料不一致的,取消聘用资格。

      3. 因应聘人员考察或体检不符合要求;拟聘人员公示结果影响聘用;拟聘人员自愿放弃聘用;拟聘人员未在规定时间报到等情形而导致拟聘岗位空缺的,可按规定程序和时限,依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补,递补只进行一次。

      五、有关事宜

      本公告由望江县公务员和事业单位工作人员招考领导小组办公室负责解释。公开招聘有关信息,请考生及时登陆望江县人力资源和社会保障局网、望江县人事考试培训网查询。

      本次统一组织的招聘考试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

      政策咨询电话:县人社局事业股 0556-7157121

      考务咨询电话:县人社局考培中心 0556-7189309

      监督举报电话:县监察局 0556-7171270

      上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

      特此公告。

      附件:2015年度望江县事业单位公开招聘人员岗位表.xls

      望江县公务员和事业单位工作人员

      招考领导小组办公室

      2015年8月3日

     

      以上是2015安庆望江县事业单位招聘45人公告(4)的全部内容,更多2020宿州事业单位考试公告信息请加事业单位考试群事业单位考试群,及关注宿州事业单位招聘网宿州人事考试网

    (编辑:admin)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    考试工具砖题库练题

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    职位查询
    真 题 库
    时政热点
    每日一练
    砖 题 库
    首页 网站地图 联系我们 返回顶部
    京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号