2015亳州蒙城县面向农村选调教师120人公告(2)

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(二)选调办法。

　　公开选调采取笔试与考核相结合的办法进行。

　　1、笔试。

　　由县人社局、教育局统一组织，在县监察局全程监督下进行。

　　(1)笔试时间及方式：笔试时间为2015年7月26日上午9:00—11:30;采取闭卷方式进行，满分为150分。笔试成绩低于90分(不含90分)者，取消选调资格。

　　(2)笔试内容：报考岗位应具备的教育综合知识(占20%)和学科专业知识(占80%)。教育综合知识主要内容为：《教育学》《心理学》、教育法规政策和师德修养等。学科专业知识主要内容为：学科课程标准、教材教法(对教材的理解和把握、教学设计、案例分析等)和学科知识(学科专业知识以报考学段学科的知识为主)。

　　(3)笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在县人力资源和社会保障局网、蒙城教育网公布。如考生对考试成绩有异议，可以书面申请复核，成绩复核在纪检监察部门的监督下，由选调工作领导小组办公室统一组织实施，复核范围为错统、漏统、漏改。申请复核的时间见以上网站公告。

　　2、考核

　　(1)由县监察局、人社局、财政局、编办、教育局联合组成考核组，对考试人员的报考资格条件进行复核并确定加分分数。复核结果和核准后的加分分数在县人力资源和社会保障局网站、蒙城教育网站公示5天。

　　(2)经考核，有下列情形之一者，不得选调。

　　A、党纪处分影响期内，政纪处分未解除的;

　　B、有违法违纪行为正在被审查的;

　　C、受过刑事处罚的;

　　D、违反选调纪律，弄虚作假的;

　　E、违反计划生育政策的。

　　3、确定选调对象

　　(1)分数合成：笔试分数+加分分数=总分。

　　(2)确定选调入围人员：

　　分报考岗位，按总分从高分到低分依次等额确定拟选调入围人员。最后一名总分并列的，以笔试成绩为准，若相同，以笔试专业知识成绩为准，再相同，以教龄长的为准。拟选调人员确定后在相关网站公示5天。拟选调人员因有问题被取消选调资格，造成的缺额不再递补。

　　(3)经公示无异议的人员，按选调入围总成绩排名，从高分到低分依次公开选岗。选岗结束后，由相关部门按规定办理选调手续(原身份性质不变)，已取得专业技术职称的，由调入学校根据岗位设置情况，按照公正、平等、竞争、择优的原则予以聘用。

　　五、工作要求

　　选调工作是一项十分严肃的工作，社会各界广泛关注。报名参加选调考试的人员必须严格执行考试考核中的各项纪律规定。资格审查贯穿选调工作全过程，若违纪违规，将取消考试和选调资格并追究违纪责任，且5年内不准参加同类型考试。从事选调工作的人员，必须坚持原则，清正廉洁，公道正派，依法办事，违规违纪将给予严肃处理。选调工作接受社会监督，确保公开、公平、公正。

　　报名联系电话：7623991;7638495。

　　举报电话：0558—7623671(县监察局)

　　0558—7623068(县教育局)

　　本方案由选调工作领导小组办公室负责解释。

　　附件：1.《蒙城县2015年城区义务教育阶段学校面向农村公开选调教师岗位计划》

　　2.《蒙城县2015年城区学校公开选调教师报名表》

　　蒙城县公开选调教师工作领导小组

　　2015年7月7日 

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