2024年浙江大学医学院附属第一医院宿州分院人才引进考试方式公告

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关于2024年浙江大学医学院附属第一医院宿州分院高层次人才引进考试方式的公告

　　按照《2024年浙江大学医学院附属第一医院宿州分院高层次人才引进的公告》要求，根据报名人员情况，经研究决定护理岗和医师、技师、药师、行政岗位通过资格复审的考生考试方试如下：

　　一、护理岗位通过资格复审的考生，须参加笔试和面试。

　　（一）笔试

　　考试科目为《护理学相关知识》，满分为100分，时间为120分钟，具体考试时间和地点详见准考证。报考人员可于9月12日至9月13日从报名网站自行下载打印准考证。

　　（二）专业测试

　　专业测试采取统一结构化面试的方法进行，主要考察应聘人员的基本素养、协调应变、语言表达能力和其他综合素质，面试满分为100分。笔试成绩、面试成绩按照5:5的权重，合成考试综合成绩，综合成绩相同以面试成绩为准（笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入）。专业测试具体时间、地点详见专业测试通知书。

　　二、医师、技师、药师、行政岗位通过资格复审的考生，须参加专业测试。

　　专业测试采取专业问答的方式进行。专业测试主要考查应聘人员的综合素质、专业知识、专业（业务）能力、管理能力、实际操作技能以及潜能等，满分为100分。（专业测试成绩保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入）。专业测试具体时间、地点详见专业测试通知书。

　　浙江大学医学院附属第一医院宿州分院

　　2024年9月12日      

　　原文标题：关于2024年浙江大学医学院附属第一医院宿州分院高层次人才引进考试方式的公告_宿州市人力资源和社会保障局

　　文章来源：宿州市人力资源和社会保障局（原链接MD5：2c4885b812df80428652397eb22533e1）

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（编辑：城城）